נשמע כי בעלך נפצע במהלך תאונת עבודה. תחילה עליו לפעול להכרת המוסד לביטוח הלאומי  בתאונה, כתאונת עבודה. 
לאחר מכן הוא יהיה זכאי ל- "דמי פגיעה". מדובר בתשלום שהמוסד לביטוח הלאומי משלם למבוטח שנפגע בעבודה כפיצוי על אובדן שכר או הכנסה  ובתנאי  שאינו מסוגל לעבוד לא בעבודתו ולא בעבודה מתאימה אחרת כתוצאה מהפגיעה (הכול על פי אישור רפואי).
חשוב לי להדגיש  כי דמי הפגיעה משולמים בעד לכל היותר 13 שבועות (91 ימים), הנמנים ממחרת יום הפגיעה.
כמו כן אין מדובר בשכר בהיקף מלא , אלא ב- 75% מגובה השכר הממוצע לפי 3 החודשים האחרונים.